安康市自然資源信息科技有限公司是經(jīng)經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)改制的國有獨(dú)資企業(yè)，主要承接全市范圍內(nèi)測繪地理信息、國土空間規(guī)劃、自然資源調(diào)查、大數(shù)據(jù)服務(wù)、信息化智能化建設(shè)、地質(zhì)災(zāi)害治理及生態(tài)環(huán)境修復(fù)、礦產(chǎn)資源開發(fā)等業(yè)務(wù)工作，現(xiàn)因公司發(fā)展需要，決定面向社會招聘工作人員8名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位及要求
（一）國土空間規(guī)劃師（4名）
任職要求：
1.具備建筑學(xué)、地理信息、土地資源管理、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃、城市規(guī)劃、資源環(huán)境科學(xué)、環(huán)境設(shè)計、建筑設(shè)計、景觀設(shè)計、水資源與環(huán)境工程、風(fēng)景園林等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.熟練掌握Office、AutoCAD、Arcgis、SU、PS、CASSS、ketchup、lumion等相關(guān)軟件；
3.有國土空間規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃、村莊規(guī)劃相關(guān)編制經(jīng)驗(yàn)，熟悉自然資源國土空間規(guī)劃相關(guān)項目技術(shù)方案編寫、項目實(shí)施、項目管理、概算編制及數(shù)據(jù)建庫軟件；
4.工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的表達(dá)溝通及組織協(xié)調(diào)能力，邏輯思維能力，有較強(qiáng)的寫作能力。具有專業(yè)技術(shù)證書或土地利用規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃等空間規(guī)劃編制基礎(chǔ)者、能熟練制作鳥瞰圖、效果圖者優(yōu)先。
（二）研發(fā)工程師（2名）
任職要求：
1.計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、地理信息相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.三年以上web全棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉web前端、后端的開發(fā)和部署；對web前端性能優(yōu)化以及web安全有一定的理解和實(shí)踐；
3.熟悉Oracle、DB2、MYSQL等數(shù)據(jù)庫一種以上，熟練掌握SQL；熟練使用JavaScript、AJAX、HTML、CSS、DOM等技術(shù)，熟悉ES6規(guī)范，熟練使用H5+CSS3編寫頁面，熟悉H5新增特性；熟悉并使用過一到多種前端技術(shù)或框架，如Bootstrap、Jquery、React、VUE、Angular等；
4.熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)，能夠處理各種瀏覽器和設(shè)備兼容問題，熟悉web網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議，對網(wǎng)站和頁面性能優(yōu)化有一定了解；
5.熟悉WEB常見架構(gòu)及模式，熟練使用PHP/Python/JAVA等進(jìn)行Web開發(fā)；
6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、承受壓力的能力及團(tuán)隊協(xié)作精神。
（三）行政專員/文秘（1名）
任職要求：
1.漢語言文學(xué)類、新聞類、政治哲學(xué)類、工商管理類、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
2.有較高的思想政治素質(zhì)及政治理論水平，熟悉黨務(wù)工作要求與流程（中共黨員優(yōu)先）。
3.有較強(qiáng)的寫作及文字處理能力、語言表達(dá)及組織能力、邏輯思維能力，能獨(dú)立完成各類總結(jié)報告、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的撰寫。有國企黨政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.工作有條理性、計劃性，親和力強(qiáng)，原則性強(qiáng)；踏實(shí)認(rèn)真，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作能力。
（四）企業(yè)會計（1名）
任職要求：
1.財務(wù)、會計、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
2.有扎實(shí)的會計基礎(chǔ)知識和豐富的財會工作經(jīng)驗(yàn)，有中級及以上會計任職資格。
3.熟悉會計、審計、稅務(wù)等法律法規(guī)，熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟練掌握用友或其他財務(wù)軟件的操作。
4.有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動。
5.有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
三、招聘程序
（一）招聘方式
在相關(guān)高校開展校園線下雙選會招聘、安康市自然資源信息科技有限公司官網(wǎng)（https:www.8855h.com）、智聯(lián)招聘網(wǎng)站同步發(fā)布招聘信息。
（二）報名時間和方式
1.報名時間：校園招聘以各高校開展線下雙線會時間為準(zhǔn)；社會招聘長期在線報名，自公告發(fā)布之日起至2023年12月31日止。
2.報名方式：請校園招聘應(yīng)聘者現(xiàn)場投遞簡歷；社會招聘應(yīng)聘者將個人簡歷、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證、有關(guān)資質(zhì)資格證書、獲獎證書復(fù)印件等有關(guān)資料掃描以壓縮包形式發(fā)送指定郵箱（34539987@qq.com）或通過智聯(lián)招聘網(wǎng)站投遞簡歷。
（三）簡歷篩選及資格審查
由公司人事管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照崗位要求對投遞簡歷采取現(xiàn)場資格審查形式，查驗(yàn)學(xué)歷及相關(guān)資料，在應(yīng)聘人員滿足崗位要求下，邀請相關(guān)人員進(jìn)行面試。
（四）面試及筆試
人事管理領(lǐng)導(dǎo)小組對資格審查通過人員進(jìn)行面試及筆試。面試主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、語言表達(dá)能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力等。筆試主要考核應(yīng)聘者上級操作能力及業(yè)務(wù)能力。
（五）體檢
按照崗位招聘計劃1︰1 的比例，依據(jù)綜合成績從高到低順序確定進(jìn)入體檢人員。參加體檢的人員按照通知時間、地點(diǎn)參加體檢，具體時間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。參加體檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消資格。體檢合格人員進(jìn)入考察。
（六）考察
人事管理領(lǐng)導(dǎo)小組對體檢合格人員進(jìn)行組織考察及崗位技能測試，重點(diǎn)考察“德、能、勤、績、廉”五個方面，同時對專業(yè)知識、專業(yè)技能、求職動機(jī)、工作成績、職業(yè)道德、榮譽(yù)獎懲等進(jìn)行綜合評定。對相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)核。考察不合格的，不得辦理入職手續(xù)。考察不合格或出現(xiàn)考察對象放棄考察等形成的缺額，按該崗位綜合成績從高到低遞補(bǔ)一次組織體檢，對體檢合格者再進(jìn)行考察。
（七）公示
根據(jù)體檢考察結(jié)果，將擬招聘人員名單在安康市自然資源信息科技有限公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期間有問題反映的人員，如經(jīng)查實(shí)，取消資格，不再遞補(bǔ)。
（八）錄用
公示期滿且無異議，按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，所有招聘人員培訓(xùn)期為兩個月。培訓(xùn)期滿經(jīng)考核合格后辦理正式錄用手續(xù)。
四、福利待遇
1.薪資待遇按照公司薪酬體系，依據(jù)個人工作實(shí)際情況確定。
2.按規(guī)定繳納“五險一金”；
3.周末雙休、帶薪休假、工會福利等；
4.相關(guān)從業(yè)培訓(xùn)、外出培訓(xùn)機(jī)會。
五、工作要求
（一）堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，嚴(yán)格招聘工作程序，嚴(yán)把招聘質(zhì)量，確保招聘工作合法有序順利推進(jìn)。對于招聘工作中出現(xiàn)的違法違紀(jì)問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。
（二）招聘工作人員須嚴(yán)格遵守保密原則，尊重應(yīng)聘人員的從業(yè)意愿，嚴(yán)守公司秘密，保護(hù)應(yīng)聘人員的個人隱私。
（三）堅持廉潔自律原則。對于招聘工作中出現(xiàn)的違法違紀(jì)問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。
六、其他
（一）對于應(yīng)聘人數(shù)不滿足職位要求人數(shù)的情況，安康市自然資源信息科技有限公司人事管理領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否繼續(xù)進(jìn)行該職位招聘。
（二）若某職位的應(yīng)聘人員達(dá)不到應(yīng)聘要求，該招聘職位可空缺。
（三）安康市自然資源信息科技有限公司對本次招聘享有最終解釋權(quán)，應(yīng)聘人員如有疑問，可撥打電話咨詢：0915-3282463（工作日08:00-12:00，14:00-18:00）。